Termes et conditions du Blogue Rh#Power

 

Voici les lignes directrices que vous devez suivre afin de pouvoir contribuer au blogue #RhPower de L’escouaderh.com :

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• Vous demeurez l’unique propriétaire de vos articles;

• Vous devrez nous fournir une courte biographie ainsi qu’une photo de vous;

• Vos articles doivent être en lien avec tout ce qui gravite autour du monde des ressources humaines;

• Nous n’acceptons aucun article qui fait la promotion de manière directe d’un produit ou d’un service;

• Nous pourrons proposer des modifications de format ou de forme à l’article;

• Nous choisirons une image pour accompagner l’article;

• Une fois l’article publié, vous devrez le partager sur les médias sociaux;

• Nous n’êtes pas tenus d’écrire un nombre minimum d’articles;

• Nous acceptons des articles déjà publiés ailleurs. Cependant, il est de votre responsabilité de vous assurer que vous ne brisez aucun contrat ou aucune entente en publiant ce contenu sur notre site;

• Nous nous réservons le droit d’être flexibles sur les présentes lignes directrices sur une base exceptionnelle et au cas par cas;

• Nous nous réservons le droit de refuser des articles dont le contenu nous paraît non pertinent, ou qui font concurrence directe à l’un de nos partenaires.

 

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Les opinions de nos collaborateurs :

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L’Escouade RH n’est pas responsable des opinions de nos collaborateurs de contenu, et que par ailleurs, ces opinions ne sont pas nécessairement celles de l’Escouade RH : Les opinions et autres déclarations de nos utilisateurs et des tierces parties (comme les blogueurs) leur appartiennent et ne sont pas les nôtres. Le contenu créé par des tiers est l’unique responsabilité de ces derniers, et son exactitude et son exhaustivité ne sont ni approuvées ni garanties. Vous reconnaissez qu’en vous fournissant la possibilité de consulter et de distribuer du contenu dans notre site, nous n’avons aucune obligation ou responsabilité en ce qui a trait au contenu.

Nonobstant ce qui précède, nous nous réservons le droit de bloquer ou de retirer des communications, publications ou du contenu à tout moment, à notre discrétion exclusive.

 

Les blogueurs sont indépendants :

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Si vous transmettez du contenu en tant que blogueur, vous serez traité comme un entrepreneur indépendant, et non comme un employé. Vous reconnaissez que vous n’avez droit à aucun salaire et que vous ne vous attendez à aucune rémunération pour le contenu que vous publiez. Vous reconnaissez également que vous n’êtes admissible à aucun régime ou programme d’avantages sociaux. Vous devez obtenir et payer votre propre ordinateur, votre accès Internet, les approbations par des tiers et les licences, de même que tout ce dont vous avez besoin pour créer et nous soumettre vos blogues. Vous reconnaissez que vous n’êtes pas sous notre supervision ou contrôle et ne pouvez prétendre être notre agent ou représentant ni tenter de nous soumettre à une quelconque obligation. Vous reconnaissez et acceptez que Lescouaderh.com offre un forum composé d’un public local et ciblé où vous pouvez exprimer vos points de vue et vos idées. Si vous publiez des blogues sur le site Lescouaderh.com, vous décidez quand, où et à quelle fréquence vous écrivez et soumettez vos blogues. Vous pouvez écrire et fournir du contenu à quiconque et en tout temps.